金属エナメル ピンをカスタマイズすることを選択する企業が増えています。これは次の側面に要約できます。
1 つ目は、企業文化と従業員のインセンティブと表彰を輸出することです。
創立周年記念式典では、歴史的な発展過程を過去に沿って整理し、記念と激励のために重要な歴史的結節点を整理する。このプロセスでは、一部の優秀な従業員またはチームに報酬としてギフトが与えられます。従業員にとって、一生懸命働くことは、より多くのお金を得るだけでなく、価値の承認や地位や名誉の感覚を得ることでもあります。従業員への贈り物として金属エナメルピンや記念コインをカスタマイズすることを選択すると、多くの場合良い結果が得られます。
2つ目はお客様への感謝の記念品として
企業は記念日の記念活動だけでなく、市場販売を行う際にも多くの営業活動を行っています。このとき、彼らは通常、お互いに贈り物を贈ります。従来の企業は、いくつかのカップ、ノート、ショッピングカード、本などをカスタマイズします。これらの贈り物は、価値が低いだけでなく、持ち運びに不便で、捨てたくなることもあります。カスタムメイドの企業文化とロゴ入りの金属エナメルピンは非常に良い選択です。貴金属ですので、価値を維持・向上させる効果があります。文化的価値や記念的な意味があるだけでなく、プロパガンダの役割を果たすこともできます。
多くの企業は、次のような多くの利点があるため、金属エナメル ピンをカスタマイズすることを選択します。
1つは、メタルエナメルピンの価格の選択肢が増えることです。カスタマイズされた金属エナメルピンの材質は消費者が選択でき、消費者の要件に応じて調整され、リーズナブルな価格を選択できます。
2つ目は、消費者が参加できることです。ロゴアイコンにしろフォントデザインにしろ、完全に企業のイメージを形にしています。特別な要件がある場合は、消費者を100％満足させる芸術的なデザインも実行できます。
3つ目はプレゼント選びです。伝統的な時代遅れの贈り物はもはや人気がありません。企業の発展に伴い、顧客の消費概念も変化しています。企業が文化発信や大規模イベント、記念品などを行う際にも、常にイノベーションを起こす必要があります。このような活動の記念とお客様からの感謝の気持ちを、時代とともに歩む企業の歩みとスピードを込めて、ホーローピンという形で表現しました。
